1
성과관리의 이해
00:25:02
2
피드백에서 피드 포워드로
00:26:30
3
효과적인 목표관리
00:25:51
4
성과를 창출하는 조직문화
00:25:57
5
성과관리의 도구들 : MBO BSC OKR
00:32:50
6
MBO 방식의 성과관리 방법
00:27:44
7
OKR의 이해
00:26:24
8
올바른 KPI 설정 방법
00:27:33
9
효과적인 피드백의 원칙 : 1. 관점의 전환
00:29:36
10
효과적인 피드백의 원칙 : 2. 경청의 기술
00:26:46
11
효과적인 피드백의 원칙 : 3. 인정을 통한 동기부여
00:25:48
12
효과적인 피드백의 원칙 : 4. 강력한 질문의 힘
00:28:32
13
AAR기법을 이용한 피드백
00:26:53
14
AAP기법을 이용한 피드백
00:29:44
15
GROW 기법을 이용한 피드백
00:26:48
16
성과관리를 조직문화로 만들기
00:29:58
17
효과적인 문서 커뮤니케이션
00:25:14
18
비즈니스 글쓰기의 원칙들 : 1. 독자관점
00:26:32
19
비즈니스 글쓰기의 원칙들 : 2. 두괄식
00:27:07
20
비즈니스 글쓰기의 원칙들 : 3. 범주화 구조화
00:25:35
21
비즈니스 글쓰기의 원칙들 : 4. 핵심요약 간결성 직관성
00:26:58
22
이메일 작성법
00:26:59
23
논리적 사고력과 회의록 작성법
00:25:12
24
구조적 문제해결능력
00:26:10
25
기획서 작성법
00:31:37
26
제안서 작성법
00:27:45
27
효과적인 회의 기법
00:26:32
28
실행력을 높이는 방법
00:25:32
29
목표 관리 방법
00:27:49
30
업무 관리 방법
00:25:13
31
소통이 되는 조직문화
00:25:23
32
조직 커뮤니케이션 개선
00:26:56